本間歯科医院では、歯科衛生士に対して『働きやすさ』と『働きがい』を提供してあげることを目標と掲げていました。
そして働きやすさの改善とともに、次に働きがいを探す中で、ホワイトニングに目をつけました。
今まで当院では月に1〜2件あるかないかの状態でしたので、佐藤朱美先生の理念として代わりのきかない衛生士を目指すことに共感、そしての日本トップクラスのホワイトニングの作法や手技を学べるならこんな良いことはないと思い連絡し、北海道岩見沢市まで研修に来てくれることになりました。
研修では、歯肉マッサージや作法、そしてホワイトニング手技・カウンセリングを学び、歯科衛生士たちも『１つ１つの動作に感動しました』『佐藤先生に丁寧に教えていただいただけでなく、相互実習を行うことでしっかりと定着させることができた』と声を揃えていってくれました。
ホワイトニング研修は合計6回行われ、その過程で知識と技術の向上が見られ、歯科衛生士たちは充実感を得ることができてました。研修には技術試験とカウンセリング試験も含まれ、高い合格基準を守り、厳しく受かるまで練習に励むようなスタイルでしたので個人や集団で練習を繰り返し、わからないことは佐藤先生が優しくサポートし、その結果としてスタッフの向上心も高まりました。
その中で、せっかくホワイトニングを学んだからには、ホワイトニングを医院の柱にしようと思い、 院内にホワイトニングサロンLumineige(ルミネージュ）を設立し、1年で約200人ホワイトニング患者として通院していただきました。
今では、佐藤先生に研修のお願いをしていなかったらどうなっていたんだろうと思いますし、心からホワイトニングサロンの設立のサポート、そして今後の発展へのサポートをしていただけることにとても感謝しております。 ぜひこの文章を読んでいらっしゃる歯科医院さんで歯科衛生士に『働きがい』を提供したいと思う方がいれば佐藤朱美先生の研修を検討してみることをお勧めします。